想离职创业(辞职想创业)

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辞职想创业

完成可以，这样的理由还特别让公司领导，同事等等对你会产生一种敬佩之心，觉得你是一个积极向上，敢闯敢拼的激进青年。

领导也会积极支持，马上批准，说不定还会给你说，若在创业过程中遇到什么问题和困难，可以向公司说出来，他们会尽量帮你。

辞职创业项目

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辞职想创业怎么说

劳动者辞职，是不需要把任何理由的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。 　　一、个人提出离职分三种情况： 　　1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等； 　　2、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是你违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。 　　3、依据《劳动合同法》37条，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。 　　二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续，劳动者可以通过申请劳动仲裁解决； 　　三、相关法律依据： 　　《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 　　第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： 　　(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； 　　(二)未及时足额支付劳动报酬的； 　　(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的； 　　(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； 　　(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； 　　(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 　　用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。 　　第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： 　　(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； 　　(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的； 　　(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的； 　　(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的； 　　(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的； 　　(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的； 　　(七)法律、行政法规规定的其他情形。 　　第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 　　本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 　　第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 　　劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。 　　用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

想辞职去创业

创业很容易，创业成功就很难，需要三大资本，一个是知识资本（包括所创行业的专业知识、工作经验），第二个是资金资本（需要第一桶金做投资，一般初期至少需要5~10万），第三个是人际关系资本（分内外两部，内指的是人才，外指的是客户） 接下来你就要选择一份职业为这三大资本做好积累，个人的素养、情操也需要不断增强，心理素质（承压能力），心态方面也要学会自己调整。

说说我的心态要求：信心、决心、恒心、野心。信心：对自己自信，对伙伴相信 决心：下定决心，全力以赴 恒心：事业的成功源自坚持，你会碰到很多挫折，持有持之以恒、坚持不懈才能成功 野心：如果你只想开个店，一年赚个10来万，那你还不如做个打工皇帝。举例开服装店，了解行业状况之后，做服装贸易或开个小厂加工贴牌，然后再创自己的品牌。全是一字一字打下来的，这也是我职场9年的所得，近期我就打算创业了。

辞职创业干什么

目前来看，互联网行业的创业门槛依旧相对较低且前景广阔。在这里提供三个门槛低、潜力大的细分领域。

一是新媒体。据《国际传媒创新创业白皮书》显示，网络新媒体是目前大学生选择创业领域的首要目标，占81.2%，遥遥领先广播电视、平面媒体及其他领域。新媒体创业的门槛很低，只要有一台电脑、一个好点子就可以开启创业之路。

二是直播。这两年直播可谓是异军突起，吸引了大多数人的眼球。根据前瞻产业研究院发布的《2019-2024年中国网络直播行业商业模式创新与投资机会深度研究报告》数据显示，在资本和市场的助推下，未来几年我国网络直播仍将保持较快增速，预计到2023年网络直播市场规模将达到1100亿元左右。对此，可以打造品牌，与直播平台分成。

三是短视频。2023年以来短视频市场整体增速依然强劲，短视频独立APP行业用户已突破4.1亿人，较去年同期增长率达116.5%;从2016年被直播行业截胡，到2023年打出漂亮翻身仗，短视频的发展已成当下最大红利蛋糕。此外，相比全网近10亿用户来说，短视频无疑还有较大的成长空间。只要能创造知名的"IP"，坐着赚钱并非虚言。

辞职想创业社保怎么办

一、要是辞职后有新单位接收滴话，可以由新单位继续缴纳社保， 二、找一个企业挂靠继续缴纳社保， 个人缴纳最好的办法：首先到当地就业服务中心（人才中心）作失业登记。

需提供相关的解除合同证明书、身份证复印件，领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇，同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。提供《失业证》、《再就业优惠证》、身份证、单位出具的参加医疗保险时限证明书到医保中心办理医疗保险参保手续。待业期间所欠缴费用，必须到当地的劳动和社会保障部门所辖的社保中心（就业中心）个人缴费窗口。提供《养老保险手册》、《养老保险个人帐户登记卡片》、《养老保险个人怅户封存单》、《失业证》、《再就业优惠证》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。

如果辞职后打算创业,在辞职的时候

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