天虹创业店(在天虹广场里面开什么店比较好？)

小编为您收集和整理了天虹创业店(在天虹广场里面开什么店比较好？)的相关文章：一、在天虹广场里面开什么店比较好？我他妈也是这女的忽悠的，我一天没做，刚培训完就感觉不对，我们一起去他们公司吧到当地报案，加个微信17755475767二、请问在中国的二三线城市有什么好的创业项目？二...

一、在天虹广场里面开什么店比较好？

我他妈也是这女的忽悠的，我一天没做，刚培训完就感觉不对，我们一起去他们公司吧到当地报案，加个微信17755475767

二、请问在中国的二三线城市有什么好的创业项目？

二三线就能做的创业好项目！

VR在未来的发展前景还是很好！！

5G网的实行也是VR行业的一大助推器~

将来可以实现VR实景在线逛街

足不出户逛遍大街小巷

有兴趣可以了解一下

三、天虹网上商城有其他电商店铺 别家店铺的审核标准是什么 能保证是正品吗？

第三方绝对有假货，我才买的小电器 拿去品牌维修 当场告诉我是假的 并且联系天虹平台 也没有相应的解决方案 只说跟对方反馈 从此绝对不在此商城购买任何产品 非要买 建议去天虹线下商店

四、有人了解深圳天虹商场吗？这个公司怎么样啊，要来这个公司工作了，求大神指点一二

嗯，现在可以叫天虹数科，公司在2023年6月完成更名。为什么更名，感兴趣的同学可以搜一搜相关信息啊~

我觉得在加入一家公司之前，首先要明白公司所处的行业，以及自己是否喜欢这个行业~

说一说我加入天虹之后的感受吧：

1.规模：天虹在零售业里也算是比较有地位的，目前已经进驻了29个城市了，除了超市还有百货、购物中心，便利店等不同的业态，规模在整个零售业也能排的上号，让人比较安心，毕竟第一份公司想去大一点的公司;

2.发展：天虹非常重视人才的发展，双通道路线，每年都会有专业技术测评；从刚入职就会进行轮岗，我觉得这个熟悉公司的一个非常好的制度，毕竟只有亲身经历后你才能对某一些流程提出改进的想法，还会给你分配一个“师傅”，真的是手把手教你啊，帮助刚入职的同学完成身份的转变~

3.培训：完善的培训机制，有自己的商学院团队，这一点很重要啊，毕竟职业发展很长，要学的更多才能不断提升自己的能力；在疫情之前，商学院都会组织全国各地的小伙伴去集中学习（现在应该是其他的形式吧）；

4.薪资：因为每个地方都不太一样，其他的我不知道，就深圳而言，我觉得薪资还算可以，毕竟不是销售岗位，前期够生活，还能有点剩余，而且刚来的时候公司还给免费定了一礼拜的酒店，美滋滋，部门哥哥姐姐们贼热情的推荐周边的房子，便宜又实惠，很强，自己刚出来工作，摆正心态，还年轻，赚钱慢慢来~后期通过晋级和调薪来增加自己的薪资；

5.氛围：作为一名奔三的年轻人，干的不开森，不好相处，离职想法说来就来，但是在这里，氛围也棒啊~虽然天虹是国有控股背景，但是并没有想象中的那种很严重的官僚主义文化，都非常好相处，上班的时候跟好友一起点个奶茶，慢慢变胖；

随着年龄增长的不止是有知识技能，还有体重，在每一年中都越发的“稳重”~

啊哈哈哈哈哈....希望这些可以帮到大家

五、天虹旗下全国首家购物中心与其他的天虹商场或者天虹百货有什么区别？

观感上，商场店铺较为密集，且店铺间分割有可能不太明显；购物中心店铺之间一般有明显分区。

原因呢，商场和购物中心是两种不同的业态模式。

商场，比如题主说的天虹商场，采用商场集中管理的模式。作为顾客而言，看到的就是统一化的员工着装，商场自定（并要求场内品牌协助）的促销活动等等。总之商场是作为一个整体出现的，商场管理层对场内有较大控制权。

购物中心，多采用收租或者从租户收入中抽取一定比例提成的模式。也就是只提供场地以及公共区域的清洁、工程维护等服务给租户，而租户（也就是购物中心的各个品牌店面）可以自己决定店铺装修、折扣等一系列的经营问题。

另外，购物中心的业态更为丰富，吃喝玩乐，电影、ktv、餐饮等都可以纳入经营范围，而商场一般以零售业态为主。

消费者角度，如果只是逛街购物，大多数品牌都既接受商场的模式也会进入购物中心进行经营，购物中心可能更能吸引到一些空间需求较大的主力店，而商场由于一般会对经营面积做出较大的限制，因此占地较大的主力店较少。

六、天虹百货品类经理？

作为一个不撞南墙不死心的人，不顾及别人的劝阻还是去了天虹的实习，以下说的只针对福州的两家天虹，其他的没去过也不了解。只想说真的真的别考虑天虹了，福州两家的天虹今年开始已经人员饱和，甚至有的开始裁员了。王庄的天虹已经快要开不下去了，人员非常萧条，有几个一起去的管培生这个月实习中途就跑走了，工资又低要求还多真的有别的选择就别去那里。每年招聘三月份都会有个实习期，一般来说是不会刷人的，但是今年几乎全都没留下来，不止一位同事跟我说天虹今年员工人数已经超过都开始裁员了，今年的招聘根本就是做给社会看的，只为了表示企业发展的很好。然后我们今年的这批根本就是当了一个月廉价劳动力，做的还都是很基础的工作，连实习经验都增加不了，招聘人家问你做了什么难道跟别人说打杂服务吗？根本就是完完全全浪费一个月的时间！

七、天虹超市管培生值得去吗？

本人19届天虹的管培生，相比班里同学去的其他公司管培生岗位，我觉得天虹的管培生机制还是很系统规范的。像我这一届实习期间公司就对我们管培生开展了三次大培训（还有日常部门的岗位培训），每次培训都很有针对性，有利于深入开展岗位工作。公司很重视管培生的培养。管培生轮岗期间你要有感兴趣的门店或者更合适的岗位可以协商申请调店、调岗，就...很人性化，不会把你定死在某个岗位。我就是原先在职能部门工作了一段时间之后，申请去了门店的岗位，现在又回到了后台，总之岗位变动挺灵活的（前提是要去适合的岗位哈，也不能老是跳来跳去）。天虹又是国企，学的到东西，发展空间又大，企业文化和人文关怀也没得说，是值得去工作的企业～

八、管培生，超市储备店长，在天虹刚入职一周，想辞职，会不会冲动了？

你给的信息挺简单的，不清楚你的个人基本情况，不清楚工作所在地，不清楚你想离职的导火索，暂时给不了你特别清晰的回答。

管培生需要去门店轮岗，做很多基层需要做的事情，还要面临相当多的考核，不知道这个是不是你想辞职的一个原因。

天虹的管培生体系不说存不存在问题，至少相对完整。不要看到网上不好的言论就冲动辞职。我之前待过快消行业美国公司，一年只招5-8个管培生，离职率还挺高的，大多数离开的管培生好像都觉得是公司体系有问题，而不是觉得自己不够优秀。

要不要辞职这件事，建议你做好规划，考虑一下这几个问题，对百货这个行业感不感兴趣，以后想做什么类型的岗位，有没有更好的offer等等？

职业发展初期是个很重要的阶段，想好做什么行业，以后可以做哪个岗位都很重要。

改行是个特别难的事情，我是个过来人。

---------------------------

其他：

1、天虹算是一个比较大的平台，个人觉得大公司管培生的筛选要求都是挺高的，能进去代表公司的认可，起点会高一些，自己努力的话，晋升会更快，如果没有更好的offer不建议走。

2、每一个工作都会碰到不开心的人或事，及时调整，不要用离职解决问题。

3、建议多和身边关系好的前辈聊一聊，毕竟他们对你的情况更了解，更能一针见血。

九、为何深圳天虹每年招那么多管培生？实在纠结这份offer接不接受？

19届品类经理管培生一枚，去年的今天，我遇到同样的问题，同样刷知乎寻找答案，现在四舍五入一年了来聊两句我的感受。

1.为什么天虹每年招这么多管培生？

天虹的门店很多，也一直在拓店，首先需要储备；MT（管理培训生）无论哪个公司都是高淘汰率/流失率的；

2.至于要不要接受这份offer？

主要还是梳理好你主要考量的因素有哪些，薪资，环境，企业文化，平台，地理位置，行业，or？再去匹配它能多大程度满足你的需求？每个人在意的点都不一样，考虑清楚自己想要什么很重要。

我当年在外省读书，很明确毕业后来深发展，喜欢和谐融洽的工作氛围，女孩子喜欢稳定，公司在深圳也算大平台，所以选择了天虹。

现在受疫情影响，业绩没有复苏，绩效工资部分会受一丢丢影响，但公司没有裁员，没有减薪（绩效工资浮动跟减薪资是两个概念）。

五月份通过了运营岗位的专业测评，同门店的18年管培生小姐姐也通过了高级品类经理的储备面试，所以这个五月还是蛮开心的hhh.

所以我接受这份offer后悔了吗？

不后悔，但困惑迷茫过。好在公司有比较好的教练文化，同事间的氛围很好，都很愿意指导，遇到解决不了的问题，上级会给予有力的支持。所以我能够走到现在—成长为一条快乐的肥鱼～

ps.去年秋招的时候也翻遍了贴吧、知乎、微博，虽然也有不好的声音，但我还是勇敢的来了hhh总体还是值得应届生来的，有很多机会。

综上，希望题主能选到心怡的offer。

十、天虹商场给我了管培生offer，这个的前景如何，想从收入和晋升两方面了解一下？

本人是19届管培生，分享一下在天虹的工作感受 ；

入职时是在门店担任男装品类经理岗位，第1-2个月都是安排在营业员岗位轮岗，了解公司的服务要求、专柜员工的工作日常、品类分布、顾客画像等等，后来跟着帮带教练学习品类管理、员工管理等等，第4个月开始正式接管了品类，这6个月的前台经历过得非常充实，也为后期的转岗打下了基础；2023年1月通过公司内聘的形式顺利转岗到了人力资源的岗位；

作为过来人，想跟大家分享一下我刚毕业的那会儿我比较关注的点~

关于培养，我个人还是非常认可天虹的培养机制和用人理念的，试用期都有安排导师和教练来帮带，培养计划也很细致，只要跟着前辈的步伐，工作也比较得心应手；

关于氛围，同事们大多都是年龄相仿的，大家下班之后会一起去吃吃喝喝逛逛，所以还是比较开心的 ；

关于晋升，公司每年都会安排专业测评，我个人每年都会去参加，每次测评通过都可以晋级涨薪，不定期也会有一些内聘发布在OA上，有兴趣的也可以报名参加~

关于学习，天虹是一个学习型的组织，线上线下的培训都有，平时业余时间也可以去彩虹直播间学习，给自己进行赋能；

当然也没有完美的公司，天虹跟有些公司相比也有很多不足，网上也有很多声音吐槽早晚班，工作辛苦，一线员工管理难等等，我个人觉得任何事业都不是一蹴而就的，都需要不断突破自己，提升自己的能力，不断积累经验的过程，一定得耐得住寂寞，吃得了苦。总的来说，我个人觉得对于刚毕业的应届大学生，如果你对零售感兴趣，看中自身未来的发展，想提升个人的能力，天虹是个很不错的平台~

十一、在北京天虹耐克店兼职，需要办理临时工牌，需要100块钱，我只交了钱没有给我办理工牌开了发票，能退嘛？

这种兼职一般不用交钱的吧。你去问问呗，如果不退可以咨询一下相关部门。劳动法应该有规定吧。我没有去过实体店兼职，只是手机做了好评，一天几十块买菜钱

湘潭天虹店早上几点营业？

这个我并不知道

以上就是小编为您收集和整理的天虹创业店(在天虹广场里面开什么店比较好？)相关内容，如果对您有帮助，请帮忙分享这篇文章^_^

本文来源： https://www.baikezj.com/a/64c9c41ebd62c8dd330a6686.html