大学生创业问题(大学生创业问题及对策)

作者: 百科知己
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大学生创业问题及对策

大学生自己创业的原因

1、“创业”本身就是一种职业  

很多大学生认为创业本身就是一种职业,在就业高峰,给自己一片更广阔的天空,并且很多人都认为在今后的社会中,自主创业的人会越来越多,甚至成为就业的主流,成为大学生毕业后就业的首眩3、经济的要求经济原因也是大学生选择自主创业的一个重要原因。在以经济建设为中心的大环境中,工作待遇是不得不考虑的一个重要因素,自主创业可能带来的就是良好的经济效益。  

2、替别人打工不如为自己打工  

大部分选择自主创业的学生都是抱着这种心态,认为自己的事业,做起来会更有工作效率,更投入,从而更容易成功。这种成功是属于自己的;另一方面,就算失败,也是自己造成的,不会去怪别人,不会感到遗憾。  

3、实现自我价值  

一些自我意识很强的学生,选择自主创业是为了通过这一途径来证明自己的能力,在一些单位由于制度的约束,无法按照自己的想法来做事,创业可以有一个空间来发挥,来实现自我价值,得到社会的认可。

4、年轻就应该去“创”

年轻的我们,我们无所畏惧,勇于“创”天下,拼未来。趁着年轻,多出去走走看看。读万卷书,不如行万里路,行万里路,不如阅人无数。创业过程并不是一道客观题目,而是一道发散极强的主观题目。“富贵险中求”,任何成功都是需要付出代价的,敢想敢做,不一定能成功,却能离成功更进一步。不管你成功与否,至少你全力以赴的为自己活过,又有什么好害怕的呢?

5、创业,实现财务自由的最佳途径 

说为什么要创业,最为现实的一个目的,就是为了赚钱,为了实现财务自由。所谓的财务自由,就是当你不工作的时候,也不必为金钱发愁,因为你有其他投资。当工作不是你养家糊口的惟一手段时,你便自由了,因而你也获得了快乐的基础,也达到了财务自由。 大部分人的工作都是为了讨生活,即为个人或家庭,为供房供车,为维持一个体面的成功人士的生活而工作。工作一旦停止,则体面生活会变得不体面。所以上班族是很难实现财务自由的,要实现真正的财务自由,创业才是一条最好的途径。创业如同一道分水岭,就业者在那边,创业者在这边。

6、肩负天下责任,让世界因你而美丽 

在平时的生活中,我们看到很多人很可怜,也很想帮助他,但是我们的能力也好,财富也好,都是不够的,通过创业之后我们财务上得到自由了,我们就有这个能力去帮助到更多人,我们就有能力为这个社会能够做出点贡献。个人幸福必须建立在众生幸福的基础上,个人成功的背后是国家的富强,个人财富来自社会,最终也将回报于社会。“小爱爱家人,大爱爱天下”,所有成功的创业者都应该积极承担起社会责任,让天下众生都幸福快乐。

7、创业改变了生活更改变了命运

创业是改变生活的开始,创业也是适应生活,改变自己的开始,选择什么样的生活,生活就会给你什么样的回报。创业,就是把自己的命运掌握在自己的手上。因为创业是我们可以掌握的,它的投出与回报是我们可以预见的,真真实实的掌握在自己手心里,所以创业是我们的最佳选择

8、无奈之举  

当然,找不到工作也是毕业生选择创业的一个原因,特别今年是扩招后的第一个就业年,大量的毕业生涌向市场,一些人必然要面对的问题就是找不到工作或是短时间内找不到合适的工作,在这种情况下选择创业也是一种无奈之举。  

大学生自己创业的优缺点

很多大学生选择了自主创业,大学生自主创业有哪些优缺点?

优势

1、大学生往往对未来充满希望,他们有着年轻的血液、充满激情,以及“初生牛犊不怕虎”的精神,而这些都是一个创业者应该具备的素质。

2、大学生在学校里学到了很多理论性的东西,有着较高层次的技术优势,而目前最有前途的事业就是开办高科技企业。技术的重要性是不言而喻的,大学生创业从一开始就必定会走向高科技、高技术含量的领域,“用智力换资本”是大学生创业的特色和必然之路。一些风险投资家往往就因为看中了大学生所掌握的先进技术,而愿意对其创业计划进行资助。

3、现代大学生有创新精神,有对传统观念和传统行业挑战的信心和欲望,而这种创新精神也往往造就了大学生创业的动力源泉,成为成功创业的精神基础。大学生心中怀揣创业梦想,努力打拼,创造了财富。

4、大学生创业一方面可以增强大学生自己的动手操作能力、组织协调能力、心理承受能力、团队合作精神和社会适应能力,增长社会实战经验,以及学以致用;一方面也是解决大学生自己就业问题。最大的诱人之处是通过成功创业,可以实现自己的理想,证明自己的价值。

弊端

1、由于大学生社会经验不足,常常盲目乐观,没有充足的心理准备。对于创业中的挫折和失败,许多创业者感到十分痛苦茫然,甚至沮丧消沉。大家以前创业,看到的都是成功的例子,心态自然都是理想主义的。其实,成功的背后还有更多的失败。看到成功,也看到失败,这才是真正的市场,也只有这样,才能使年轻的创业者们变得更加理智。

2、急于求成、缺乏市场意识及商业管理经验,是影响大学生成功创业的重要因素。学生们虽然掌握了一定的书本知识,但终究缺乏必要的实践能力和经营管理经验。此外,由于大学生对市场营销等缺乏足够的认识,很难一下子胜任企业经理人的角色。

3、大学生对创业的理解还停留在仅有一个美妙想法与概念上。在大学生提交的相当一部分创业计划书中,许多人还试图用一个自认为很新奇的创意来吸引投资。这样的事以前在国外确实有过,但在今天这已经是几乎不可能的了。投资人看重的是你的创业计划真正的技术含量有多高,在多大程度上是不可复制的,以及市场赢利的潜力有多大。而对于这些,你必须有一整套细致周密的可行性论证与实施计划,决不是仅凭三言 两语的一个主意就能让人家掏钱的。

4、大学生的市场观念较为淡薄,不少大学生很乐于向投资人大谈自己的技术如何领先与独特,却很少涉及这些技术或产品究竟会有多大的市场空间。就算谈到市场的话题,他们也多半只会计划花钱做做广告而已,而对于诸如目标市场定位与营销手段组合这些重要方面,则全然没有概念。其实,真正能引起投资人兴趣的并不一定是那些先进得不得了的东西,相反,那些技术含量一般但却能切中市场需求的产品或服务,常常会得到投资人的青睐。同时,创业者应该有非常明确的市场营销计划,能强有力地证明赢利的可能性。

大学生创业问题及对策论文

一般先写自己的感悟,然后写创业的过程,最后写自己学到的东西并且总结自己的感悟。 范文如下: 我的创新创业感想 总的来说,这也是我第一次做创新创业。所以在第一次接触到听到“创新创业”的时候也是有很多的困惑。因为一听到“大学生创新创业计划”以为是与就业方面有关的。其实这是一种误读,学校里面的“创新创业”说得不那么神秘一点其实就是做课题。与大家所做的暑期社会实践有很多相似之处,但是创新创业相对来说更加学术和专业一点点,形势更加多样化,可以做成实践的形式,也可以是理论的形式。 俗话说“不打无准备之战”,要做项目,必须扎扎实实做好充分准备和知识的不断积累。做创新创业,非常重要的一点就是选题。选择自己比较感兴趣的课题或者是与专业相关的课题,关键在于新颖,创新,或者也可以是借鉴别人做过的课题,但有一点必须注意的就是,不是按部就班,而是必须突出自己课题的创新之处,从新的切入,也就是所谓的旧瓶装新酒。课题一旦定下来之后就开始组建你的团队,大家共同找资料,合理分工,开始写创新创业立项申请书。 通常包括“立项的目的与基本思路”“国内外研究现状”“项目的科学性和创新性” 和“项目的实际运用价值和现实意义”等等这些方面。接下来就是去找导师,和导师的沟通根据指导老师的意见建议修改创新创业申请书。在课题申请立项之后,就按着你们计划的时间表去做你们的项目。 就从自己的个人经验来说,做这个创新创业特别偶然,反正就是有点歪打正着的意味,这次创新创业的课题成功结项关键是团队成员以及其他同学付出了很大的努力,给了很大的帮助。因为我们的课题是以兰州高校为例,所以我们的课题大部分都在在兰州进行。在做总体规划的时候,我们更加注重理论方面的规划,做调查问卷是必不可少的,在问卷的设计上我们花了比较长的时间,一份可行度、效用比较高的问卷有着重要的作用。可以进行过程中,团队成员之间要相互协调,共同讨论,团队精神很重要,而且在课题中要主动联系指导老师,不能忽视导师的指导意义,指导老师的一些建议可能会给你“一语惊醒梦中人”的效果。 在课题的进行中,难免会遇到一些问题,学会在挫折失败中成长,往往都要“见了南墙挖洞也要过去”的信心。充分的准备和不断地学习尝试,就能够在很大程度上减少这种概率所起的作用。与此同时根据实际情况不断调整原计划方案,遇到难题可以换个方式和方法继续前进,经历过一个“死而复生”的过程,就能在未来的发展中脚步更加坚定。永远要记住一点:信心和坚持是迈向成功的阶梯。创新创业课题进行时间跨度通常为一年,时间最好提前规划好,合理分配。避免最后出现手忙脚乱的情况,尤其有做实践的同学,要好好利用暑期时间。 通过创新创业,我学习了很多的东西,尤其是很团队成员的交流中学习很多的知识。一次尝试,增加了自己的大学经历,外在压力增加时,就会不自觉的增强内在的动力,我觉得这是大学里面必不可少的一堂课。在这次的课题中我自己感受最深刻的就是:不一定每一个人都能成为领导者,但是必须还是要学习领导力,还有一点就是征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法,就是去做你害怕的事,直到你获得成功的经验。人之所以能,是相信能。每一个成功者都有一个开始,勇于开始,才能找到成功的路。建议大家能够积极地加入创新创业计划活动中,因为,你总能收获很多,它绝不会叫你失望的。

大学生创业问题及对策研究论文

扶持政策:

税收优惠:持人社部门核发《就业创业证》(注明“毕业年度内自主创业税收政策”)的高校毕业生在毕业年度内(指毕业所在自然年,即1月1日至12月31日)创办个体工商户、个人独资企业的,3年内按每户每年8000元为限额依次扣减其当年实际应缴纳的营业税、城市维护建设税、教育费附加和个人所得税。对高校毕业生创办的小型微利企业,按国家规定享受相关税收支持政策。

创业担保贷款和贴息:对符合条件的大学生自主创业的,可在创业地按规定申请创业担保贷款,贷款额度为10万元。鼓励金融机构参照贷款基础利率,结合风险分担情况,合理确定贷款利率水平,对个人发放的创业担保贷款,在贷款基础利率基础上上浮3个百分点以内的,由财政给予贴息。

免收有关行政事业性收费:毕业2年以内的普通高校学生从事个体经营(除国家限制的行业外)的,自其在工商部门首次注册登记之日起3年内,免收管理类、登记类和证照类等有关行政事业性收费。

享受培训补贴:对大学生创办的小微企业新招用毕业年度高校毕业生,签订1年以上劳动合同并交纳社会保险费的,给予1年社会保险补贴。对大学生在毕业学年(即从毕业前一年7月1日起的12个月)内参加创业培训的,根据其获得创业培训合格证书或就业、创业情况,按规定给予培训补贴。

免费创业服务:有创业意愿的大学生,可免费获得公共就业和人才服务机构提供的创业指导服务,包括政策咨询、信息服务、项目开发、风险评估、开业指导、融资服务、跟踪扶持等“一条龙”创业服务。

取消高校毕业生落户限制:高校毕业生可在创业地办理落户手续(直辖市按有关规定执行)。

创新人才培养:创业大学生可享受各地各高校实施的系列“卓越计划”、科教结合协同育人行动计划等,同时享受跨学科专业开设的交叉课程、创新创业教育实验班等,以及探索建立的跨院系、跨学科、跨专业交叉培养创新创业人才的新机制。

开设创新创业教育课程:自主创业大学生可享受各高校挖掘和充实的各类专业课程和创新创业教育资源,以及面向全体学生开发开设的研究方法、学科前沿、创业基础、就业创业指导等方面的必修课和选修课;同时享受各地区、各高校推出的资源共享的慕课、视频公开课等在线开放课程,和在线开放课程学习认证和学分认定制度。

强化创新创业实践:自主创业大学生可共享学校面向全体学生开放的大学科技园、创业园、创业孵化基地、教育部工程研究中心、各类实验室、教学仪器设备等科技创新资源和实验教学平台。参加全国大学生创新创业大赛、全国高职院校技能大赛,和各类科技创新、创意设计、创业计划等专题竞赛,以及高校学生成立的创新创业协会、创业俱乐部等社团,提升创新创业实践能力。

改革教学制度:自主创业大学生可享受各高校建立的自主创业大学生创新创业学分累计与转换制度;还可享受学生开展创新实验、发表论文、获得专利和自主创业等情况折算为学分,将学生参与课题研究、项目实验等活动认定为课堂学习的新探索。同时享受为有意愿有潜质的学生制定的创新创业能力培养计划,以及创新创业档案和成绩单等系列客观记录并量化评价学生开展创新创业活动情况的教学实践活动。优先支持参与创业的学生转入相关专业学习。

完善学籍管理规定:有自主创业意愿的大学生,可享受高校实施的弹性学制,放宽学生修业年限,允许调整学业进程、保留学籍休学创新创业。

大学生创业指导服务:自主创业大学生可享受各地各高校对自主创业学生实行的持续帮扶、全程指导、一站式服务。以及地方、高校两级信息服务平台,为学生实时提供的国家政策、市场动向等信息,和创业项目对接、知识产权交易等服务。可享受各地在充分发挥各类创业孵化基地作用的基础上,因地制宜建设的大学生创业孵化基地,和相关培训、指导服务等扶持政策。

国家为了提高就业水平,鼓励大学生自主创业,一方面解决了创业者自身的就业问题,另一方面也可以通过创业提供更多的就业机会,这些措施对于提升就业率是非常有效的。

大学生创业的相关问题

大学生创业资源短缺问题有主要是资金短缺,人源短缺,以及关系网的资源短缺。

大学生创业问题及对策分析

现如今,大学正处于广泛扩招学生的加速时期,这样一来就会导致大量的大学毕业生的出现,在现今社会的激烈就业竞争的模式之下,大学生的就业渐渐变成亟待解决的难题,究其原因可以主要有以下几个方面。1 社会方面:第一,我国经济发展的区域存在严重不平衡,东部与西北部经济的巨大落差,是造成毕业生择业时的人才流动的不平衡。第二,劳动力市场的需求变化阻碍了毕业生求职的脚步。在国际金融的环境中,我国国内的消费需求整体上并不乐观,类似于房地产的建筑行业和生产汽车生产型企业的发展也出现了一定程度的瓶颈,一般的公司会通过裁员来缓解企业面临的入不敷出的压力,使得就业空间相对缩小,就业岗位减少。第三,由于社会中的就业市场环境比较现实,对大学生的就业造成了不好的影响,找工作不如花钱工作的乱象已经出现,而大学毕业生的户籍问题也影响着他们找工作的进程,大学生的档案问题也给他们的就业造成影响。2 大学生的自身问题:第一,大学毕业生的就业观念不合时宜,就业市场化意识薄弱。大学生作为社会的高知阶层,大多希望去大城市的好单位,很多大学毕业生会偏向寻找薪资较高而且比较轻松的工作,对于一些不上档次而且薪资较低的工作不看好,有机会也会错过,这样就导致已经毕业就落得尚未就业已经失业的境地。第二,大学生自身综合素质不高,适应社会的能力差,缺乏对自己的清晰定位,择业缺乏目的性不强。目前,大学毕业生在选择就业的过程中对社会职务的认知度不清晰,大学生在求职时普遍没有正确地评估自己,在面试时处于劣势。第三,大学生的面试技巧能力不足,许多大学的毕业生没有经过求职技巧的训练。大学毕业生不能掌握营销的技术就会沦为众流之中的一瓢,不免被落下。对于招聘单位而言,这样的大学生较多自然不会对他们加以重视,大学生的真实能力就有可能被忽略。3 高校的问题:第一,大学在专业的设置上不能跟随时代的发展需求有所改善,在面对社会的真实需求时就会出现严重不符的现象。首先,大多数的大学在专业设置上的目光过于短浅,导致培养的毕业生的就业方向少,根本不能迎合社会的需求。其次,大学在设置课程时就会出现模式问题,对人才的培养没有找到正确的模式,不能随着社会的发展而做出相应的调整,学校的教学计划仍没有改变,教材也不更新,毕业生的知识能力和思维模式等方面与社会的需求存在过大的差距,这样就直接影响大学毕业生的就业。第二,高校的就业指导力度不够。高校就业指导缺乏对学生在求职方法进行科学合理的职业生涯的设计与规划等方面的指导。第三,高校培养的学生的质量不高。大多数的高校扩招后师资的力量小,教师的综合素质下降,对毕业生造成了影响,在竞争激烈的人才市场凸显不出优势。第四,高校应该完善就业信息的相应机制,只是由于信息量太小,信息发布的时间太晚,再加上地域的限制等原因就不能满足大学毕业生对就业信息选择要求。现今的招聘形式有多种,但是大多采取的形式仍旧是采取用人单位的现场招聘会和供需见面会。面对大学生就业困难的问题,我们可以从以下几个方面进行针对化的指导工作:第一,政府部门引头,为毕业生的就业提供支持。政府部门要制定完整的政策法规,促进就业市场体系成熟化,逐步把毕业生的工作纳入法制化、规范化的轨道,鼓励毕业生到中小企业、偏远地区及基层单位就业。要加强完善毕业生的就业政策,对就业优惠体系加以调整,逐步的消除就业面临的歧视,还可以深化人事和户籍等制度的对应改革,规范就业市场。其次,加强市场的宏观调控,促进人才的理性流动。鼓励大学毕业生主动的投身到西部的建设当中,在西部地区进行安家落户,同时加强宣传工作,为到基层单位工作的大学毕业生提供相应的优惠政策,鼓励大学生投身基层实现就业。第二,政府的指导部门可以建立和完善就业信息网络系统,努力实现资源的共享。利用准确高效、全面收集筛选和分析评估所有的就业信息,尽可能实现供需双方的共享资源。充分发挥网络在毕业生就业中的作用。建立统一的需求交流信息库,全面的提高毕业生就业工作信息化的水平和信息共享资源的使用率。第三,大学要适应市场的办学机制,全面深化教育的教学改革,促使专业设置符合社会的真正需要。而且要密切的关注就业市场发展,定位合理的办学模式、专业设置和教学内容,努力发展社会中需求量比较大的特色专业。还有,大学要加强就业指导,创造良好的择业平台供学生使用。加强大学生的求职择业指导,为毕业生的职业发展进行规划设计,帮助他们制定合理的择业目标。广开渠道可以主动加强与用人单位的广泛联系,积极主动地为学生牵线搭桥,提供更加广阔的就业空间给大学毕业生。第四,对毕业生加强求职技巧的训练,以此提高面试的成功率。而现存的面试形式比较固定,具体的招聘需要招聘人在招聘人才时经过潜心的精心策划,促使求职者在现场发挥能力。应聘者不仅要需要有备而来,更要表现的沉着冷静,不卑不亢的表现才能真实地展现自己最优秀的一面,在众多的求职者中被挑选出来。第五,鼓励毕业生自主创业,依靠自身实力解决就业问题。总之,大学毕业生就业难问题是一个比较突出的问题,政府和各大高校共同加以重视,充分利用政府在宏观调控的政策上的支持,积极采取有效的措施,在大学生以及社会各界的共同努力之下,相信这个问题很快能够得到妥善的解决和安排。

大学生创业问题及对策的研究难点

1、价格的痛点需求

随着双创的进行,很多市场存在的产品和服务,需要进行升级。

价格的痛点考虑规则:价格普遍高,寻找低价格的方案;价格普遍低,创造高价格的消费升级;价格比较混乱,寻找特定人群(高消费人群、老人、儿童等)定向输出确价。

案例:很多新材料的研发,都是围绕价格痛点展开,通过研发新材料而降低产品的价格。淘宝早期,给人的印象是价格低,也属于价格痛点的解决方案。

2、产品或服务的市场缺失

虽然很多行业的市场处于饱和状态,但依然有很多领域缺少产品或服务解决用户的需求。

市场缺失的考虑规则:大众服务缺失,从生活中找到普遍性的需求;为现有的产品或服务进行消费升级,从而解决中高端市场的缺失。

案例:滴滴打车解决了大众打车难的痛点。很多出境游创业,为中高端客户定制了包岛游等高端服务。

3、路径的缺失痛点

路径的缺失痛点,主要是市场信息不对称所引发的客户需求。

考虑的规则:产品或服务很好,但是客户与产品之间没有搭建很好的路径,利用互联网平台解决路径问题。每一个产品都需要优化路径去让客户感知,围绕不同产品制定方案或产品的创新既可。

案例:现在的电商和微商,就属于路径问题的解决方案。

4、小众人群的需求痛点

互联网工具使网民之间的互动更加的频繁,从而形成了形形色色的社群文化。每一个社群都有自己的特点和需求。

考虑的规则:进入一个社群,深入研究社群对那些方面不满意,从而根据需求痛点研发创新。

案例:知乎、逻辑思维等知识分享平台,都是利用社群文化,制定产品盈利方案。

需求就是用来解决痛点的,从上述4个角度,创业者可以考虑自己项目的方案,是否解决了客户的痛点。

大学生创业应对措施

1 提高创新创业意识

很多大学生往往不重视创新创业实践,这是因为大学前的教育告诉他们课堂上的东西是最重要的,课本学习比社会活动更重要。生活中处处有新知,大学生作为“七八点钟的太阳”,应该在老师教学的第一课堂之外,积极开辟自己的第二课堂。只有首先有了提高自身能力的意识,大学生们才会在课余思考实践的问题,才能投身到课余实践中来。课余实践的机会多了,才能结合理论产生创新思维,再利用创新思维指导实践,实现“意识到实践,实践到意识,意识再到实践”往复循环的认识飞跃[1]。

2 参加实践活动提高素养

有了创新创业意识之后,大学生应该积极参与各个类型的实践活动,为自己创新创业积累经验材料。有效的实践活动主要有四种:

(1)科研训练:在导师帮助下进行科研训练可以充分利用大学的实验室和科研资源,引导自身对于科学前沿的认识,提高实验动手能力。

(2)学科竞赛:主动参加学校或者教育部门组织的学科相关竞赛(软件设计竞赛、智能车设计比赛等)能极大的提高快速学习能力,并检验自身时间管理和项目安排的能力。

(3)素质教育:多参加读书会,借阅专业以外的书籍拓展自己的知识面;积极参加文艺体育活动,参加辩论队或演讲比赛,锻炼口才;培养一个人文的兴趣爱好,例如绘画、摄影、徒步等。

(4)实习培养:积极参加校外兼职活动,锻炼职业技能,了解盈利链的整个运作;参与产业基地或者公司实习,在拓展社会资源的同时摸清公司的基本运营流程[2]。

3 选择合适的创业实践方向

有了创新创业意识,广泛参与实践活动之后,学生会对自身的优势和劣势、兴趣和短板有充分认识。结合自身兴趣和能力优势,选择创新创业相关的方向。在确定方向之后,深入了解相关方向的理论知识,钻研相关方向的实践活动。例如对编程有兴趣的学生,可参加多个软件编程项目组,边完成项目边巩固编程知识,达到事半功倍的效果;而对学科前沿知识有热情的大学生,可积极联系导师,争取进入实验室的机会,学习实验方法和科研技巧等。合理安排好校内学习和课余钻研的时间,在项目中学习,在学习中进步。在一个方向上积累了足够的经验,就可以准备自己创新创业的课题了。

4 组建创新创业学生团队

现代社会已经脱离了单打独斗,团队合作对于创新创业来说是必要的前提。团队初期组建的方式主要有三种:1.兴趣组合式。要求每一个组员对同一个课题有着极大的兴趣和热情,这样保证了团员的工作效率和积极性。团员的寻找可以在校内相关社团展开,也可以在网上论坛和社交部落上寻找。2.零件拼凑式。这需要组团人对整个课题有初步的规划,按照初期的计划表根据需求找到相关优势的人才。例如一个卖产品的项目,需要研发产品的人和营销产品的人,这两类要求可以分开来找。3.导师推荐制。如果课题由具有经验的导师指导,可以让他充当组团人来组织整个团队,因为他有相关项目经验,知道什么样的团队能成功。

在创新创业实践的前期要找好自己在团队内的角色。团队的队长需要具备责任心、耐心,还要有可以作为全队榜样的干劲和斗志,副队长需要协调好组员之间的关系,普通组员各司其职,该出力的时候不要扯全队后腿,负责撰写报告的组员要紧跟项目进展。

5 在项目中锻炼职业技能

大学生应该充分利用项目的机会锻炼自身,发展职业技能。大学生一般都是通过尝试不同的实践活动最终确认创新创业实践的方向,在这个方向上又经过长期的理论准备和反复实践,不妨利用这个方向上的积累优势给自己择业增加筹码。例如以科研为目标的同学,要在项目中锻炼好自己的科学精神,打好理论基础,学会写合格的研究文献;参加软件硬件项目的同学,可总结自己在项目中的实践经验,提高动手能力和项目开发水平,缩短就业时的实习期;在项目中负责营销和对外联系的同学,要总结好自己项目管理和对外公关的经验,为将来从事同类型的工作打下基础。

上述提高大学生创新创业能力的思路希望能够给有创新创业想法的大学生和指导教师以启示,大学生提高创新创业的能力不仅可以提高工作中遇到问题解决问题的能力,更为自身将来的发展拓展了道路。当前,国家正在推进整个社会教育现代化的发展,作为排头兵的大学生更有责任和义务去主动提高自己创新创业的能力。

@微言教育

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