大学生就业指导中心可以举办什么活动

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大学生就业指导中心在高校中扮演者极其重要的角色，所以必须发挥这个中心的作用。一般而言，就业指导中心可以举行一些就业指导讲座，针对不同年级的学生，制定略有不同的讲座内容；邀请已经毕业的或者在校的优秀学生现身说法，分享经验，为在校学生找工作提供更加符合实际的意见和建议；再次，可以联系一些企业，将有需求的学生派驻到企业进行实习，锻炼学生的工作能力；第四，可以举办一系列的模拟求职、模拟招聘活动，让学生们在校模拟求职行为，以应对将来的就业问题。

就业指导作业

四个最常见的面试问题。你去找工作的话，经常会有公司这样问你的。

第一题，三个问题是连续的。你近期的目标就是找稳定职业，然后结婚，买房，买车，安置老人，生孩子，照顾子女。长远目标是在这一职业领域，发展到高层，在业内有知名度。
为了达到这个近期和远期目标，分别加强的能力是，自学能力，排遣压力的能力，和人交流的能力。另外为了适应以后的发展，还要学习管理能力。
希望的工作环境就是，能够让自己发挥，有晋升的空间，和专业相符合。另外我知道，环境往往不是和我们理想的一样，可能会有一些让自己不满意的地方。我有信心尽快的适应这个环境，因为当我们无法改变的时候，我能去主动适应，一个成年人，也需要有承受一定压力的能力。

第二题，沟通是很重要的。在工作中。一个好的想法，往往无法博得大家的认可，因此我认为，如何去表达这个好的想法，如何通过一些手段让大家去接受，这个过程本身就是一种挑战。我觉得当我遇到这种挑战的时候，首先是需要去多多的收集资料，然后分析方法，在准备都很充分的情况下，我有信心做好这件事。如果，最后做出的结果，另自己不满意，那么我会吸取教训，希望下次能做好。
因此，无法吸引领导信任，无法让领导知道自己的工作业绩很强，这本身是我自己的沟通不是很到位，或者说，沟通的方式不到位。我会去主动思考，争取让他知道。而其他人做的怎么样，我觉得和我的关系并不大，我也没有必要去妒忌，毕竟他身上有值得我学习的地方，那就是沟通的技巧。

第三题，失败的经历。随便写一个就可以。
最重要的是要写出，失败后你的表现。你必须要从失败中，跌倒再爬起，斗志不会失去。另外要分析失败的原因，一个不会分析的人，还会再次失败。然后你分析清楚后，要用什么方法重新获得成功。最后，要善于总结，一个不会总结的人，还会犯相同的错误。一个聪明人，是不会两次跌倒在同一块石头上的。

第四题，谈一个你的优点，但是你要刻意的把这个优点说成是缺点。比如，你很细心。那么你就说你胆子小。我这个人，有时候胆子太小，总愿意按规矩来办事。一些私下求我办私事，给我红包的人，多说我胆子小，不够通融，太刻板，而我也只是按规矩办事。我学驾照的时候，从来没出过问题，顺利过关，车速从来没超过60迈。就连考高速的时候，教练都说我，太规矩了，太细心了，应该胆子大点，开快一些，现在高速路上没人。我说不行，我不敢开太快。我这么开，能顺利过关，而且不会车毁人亡。
这个题是要通过一个所谓的缺点，告诉别人你的一个优点。因为优缺点是可以转化的。比如胆子大，当士兵，打日本鬼子，你就是英雄，当司机，你胆子大，和人飙车，就是找死。胆子小，当司机最好，开车稳当，起码保护乘客的安全。但是打日本鬼子，你如果胆子小，你就是懦夫。

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