大学生创业项目管理

小编为您收集和整理了大学生创业项目管理的相关文章：飞瑞敖大学生公共创新创业信息服务平台，是对国家“提高自主创新能力，建设创新型国家”和“促进以创业带动就业”的发展战略的支持体现，为大学生创新创业搭建了一个集学习、实践、应用、创新、交流等一体化的综合服...

飞瑞敖大学生公共创新创业信息服务平台，是对国家“提高自主创新能力，建设创新型国家” 和“促进以创业带动 就业”的发展战略的支持体现，为大学生创新创业搭建了一个集学习、实践、应用、创新、交流等一体化的综合服务平 台。
平台的创业项目管理功能模块主要对参与创新创业大赛的项目进行统一管理，功能主要分为管理者与创业者两个类型。
针对管理者主要提供以下功能：
1、平台化项目后台管理
在该平台下，管理员通过认证账户登录后台，可对参与大赛的项目进行统一管理，实现归集、分类、排序、权限管理等 项目管理；
2、项目评测机制
管理员通过权限管理，为评审专家开放权限，分组对创新创业项目进行评审打分和点评。评审完成后通过后台管理发布 功能对评审结果予以发布。

管理创新是什么？管理创新有何特征？

管理创新：
管理创新（Management Innovation）经济学家约瑟夫·熊彼特于1912年首次提出了“创新”的概念。 创新是指以独特的方式综合各种思想或在各种思想之间建立起独特的联系这样一种能力。能激发创造力的组织，可以不断地开发出做事的新方式以及解决问题的新办法。
企业管理创新，最重要的是在组织高管层面有完善的计划与实施步骤以及对可能出现的障碍与阻力有清醒认识。帮助企业主及CEO塑造此一方面的领导能力，使创新与变革成为可能。

管理创新则是指组织形成一创造性思想并将其转换为有用的产品、服务或作业方法的过程。也即，富有创造力的组织能够不断地将创造性思想转变为某种有用的结果。当管理者说到要将组织变革成更富有创造性的时候，他们通常指的就是要激发创新。

管理创新是指企业把新的管理要素（如新的管理方法、新的管理手段、新的管理模式等）或要素组合引入企业管理系统以更有效地实现组织目标的活动。

创新的特征是：
一是目的性。任何创新活动都有一定的目的,这个特性贯彻于创新过程的始终 。
二是变革性。创新是对已有事物的改革和革新，是一种深刻的变革。
三是新颖性。创新是对现有的不合理事物的扬弃，革除过时的内容，确立新事物。
四是超前性。创新以求新为灵魂，具有超前性。这种超前是从实际出发、实事求是的超前。
五是价值性。创新有明显、具体的价值，对经济社会具有一定的效益。

以上就是小编为您收集和整理的大学生创业项目管理相关内容，如果对您有帮助，请帮忙分享这篇文章^_^

本文来源： https://www.baikezj.com/a/6461c011516f8e01280b10c6.html