金融行业创业方向(金融行业创业方向有哪些)

小编为您收集和整理了金融行业创业方向(金融行业创业方向有哪些)的相关文章：金融行业创业方向有哪些金融即货币的资金融通，是货币流通、信用活动及与之相关的经济行为的总称。随着人类已经进入金融时代的周期，因此，金融成为了我们不可或缺的一部分，通常我们可以看到的金融涉及到货...

金融行业创业方向有哪些

金融即货币的资金融通，是货币流通、信用活动及与之相关的经济行为的总称。

随着人类已经进入金融时代的周期，因此，金融成为了我们不可或缺的一部分，通常我们可以看到的金融涉及到货币、证券、银行、保险、资本市场、衍生证券、投资理财、各种基金（私募、公募）、国际收支、财政管理、贸易金融、地产金融、外汇管理、风险管理等。

这个图大家要记住了：

1、美金贬值了95%。

2、黄金增值了3倍。

3、短期债券增值了375倍。

4、长期债券增值了1600倍。

5、实际GDP增长了1800倍。

6、名义GDP增涨了3万3千倍。

7、股票，股票，股票，增长了103万倍！

没错，103万倍，第二的才3万，多出100万！这张图非常重要。

国内的大类资产收益率跟美国的这个惊人的相似。

最高收益的是股票，然后是长期债券，短期债券，黄金，现金。也就是说，大家能触达的大类资产投资里，唯有股市和房子跑赢通货膨胀、货币贬值。

所以说，未来的有钱人的赚钱方式其实还是离不开金融和地产！

另一方面，从第二张图的数据里我们可以看到，中国个人持有的可投资资金规模

从这张图里我们可以看到，中国私人财富市场整体受宏经济形势影响，增速相应放缓。2023年，中国个人持有的可投资产总规模达190万亿元，2016年至2023年年均复合增长率为7%，为2008年来首次个位数增长。

其中，年复合增长较快的板块主要集中在不动产的投资占比，以及资本市场的投资占比，在2008年-2018年的这十年里，分别达到了20%和19%。

而在2014-2016年的牛市周期里，这两类的资产复合增长达到了22%和30%；

可见，这两个板块的属性和活跃度是非常高的。

最后总结

因此，如果你要问金融行业哪个最赚钱？我认为当之无愧的就是房地产市场和股票市场，无论你是做投资还是做相关行业的工作，他们的收入可能都会远远大于其他行业的平均水平，并且顶端的差距非常大。

不过要注意的是，高收益往往伴随着高风险！

金融方面的创业有哪些

如果你是农村户口，可以申请邮储银行的小额贷款

邮政银行贷款是小额贷款。针对两个客户群。1，是针对农户，要从事养殖和种植业。要已婚的。找一到两个担保人最多可以贷款5万。

2，是针对商户，这个你要有工商营业执照，要正常经营三个月以上。而且要找一到两个担保人，最多可以贷款10万。从你申请到审批下来大概一周时间，会把钱打到你在邮储银行开通的活期账户里。

还有一种是创业贷款：贷款金额1万元以下只需一个担保人，1万元以上需要两个担保人，不需要任何抵押。

此项贷款的对象为农民、城镇个体经营者和微小企业主（包括个人独资企业主、合伙企业合伙人、有限责任公司个人股东等），农户最高贷款金额为5万元，商户最高贷款金额为10万元。

申请贷款可选择保证或联保两种方式，保证贷款担保人必须有固定的职业或稳定的收入，两人担保的，其中一人须为公务员、教师、医生、事业单位或大中型企业正式员工；联保单款可由3-5个贷款人组成联保小组，相互承担连带责任。

邮政储蓄小额贷款有三种还款方式：一次还本付息法（期限3个月）、等额本息还款法（期限1年）和阶段性还款法（期限1年）。

通常，金融机构发放短期贷款是按到期利随本清的还款方式，而邮政储蓄银行小额贷款的第一种还款方式是按到期利随本清还款，其他的两种还款方式将会提高贷款实际利率。现考虑资金时间价值，匡算两种还款方式的实际利率：

（一）等额本息还款法：名义贷款利率为15.84%，（1）按复利计算，实际贷款利率为17.04%；

（2）以央行规定的一年定期存款利率当收益率计算，邮政储蓄贷款实际利率为18.57%；

（3）以央行规定的一年期贷款利率当收益率计算，邮政储蓄贷款实际利率为22.71%。

（二）阶段性还款法：：名义贷款利率为15.84%，

（1）按复利计算，实际贷款利率为17.04%；（2）以央行规定的一年定期存款利率当收益率计算，邮政储蓄贷款实际利率为17.49%；

（3）以央行规定的一年期贷款利率当收益率计算，邮政储蓄贷款实际利率为20.1%。

金融行业创业方向有哪些岗位

这美好时光里十分感激在这里能为你解答这个问题，让我带领你们一起走进这个问题，现在让我们一起探讨一下。

希望以下为大家分享一这个问题对大家有所帮助，我希望我的分享关于这个问题能够帮助到大家，也同时也希望大家能够喜欢我的分享。

解答???

金融行业分好多种，银行、证券、期货，保险、基金都算是金融行业。

而且每个细分行业当中不同的岗位也会有不同的要求。身体残疾从事金融行业可以在证券、期货行业里有所发展。

证券期货行业里发展跟身体没有太大的关系，重点是脑子能够用，思路灵活，心态要好。如果是作为证券或者期货的操盘手、交易员之类的工作，跟身体真是没有太大的关系，当然，这个行业的压力也很大，心理素质要比较好才是可以的。

适不适合做金融行业，跟是否是残疾人没有什么直接关系，这个你大可放心！关键在于你的个性，兴趣爱好，你的知识储备，学习能力，分析理解能力，逻辑思维能力等这些方面，而这些都跟你身体上的残疾没有什么直接关系吧？所以你大可放心好了，真的想从事，就去试一试。

我最后在这里，祝大家每天开开心心工作快快乐乐生活，健康生活每一天，家和万事兴，年年发大财，生意兴隆，谢谢！

金融行业创业做什么

大市场，前景行业，无非是能源、通信、金融行业。 小市场，比较有前景的，是大众所需，消费忠识度比较高的行业，比如饮食，零售、生产。无论是工作，还是创业！你需要选择自己兴趣,找准自己的优势，发现你的特长.

1：考虑你的兴趣，做你最喜欢做的，只有让工作成为乐趣。你才能更好的在这个行业发展。

2：分析你拥有经验，做你最擅长的。内行的身份，会让你在很多事情上得心应手。

3：这里强调一下关系渠道，这个靠社会生活中的积累。多一个渠道等于多一个机会。往往发财靠关系。这话也不是没有道理的。.我的看法和我的做法是：1、复利挣钱。也就是本生利，利滚利。相当于把钱放高利，拿到了利就去当本。2、复式挣钱。一个人有三头六臂，也挣不多，要做到许多人为你工作，许多条路为你挣钱，许多地方为你生钱。3、利用别人为你挣钱，解放自己，自己人才有时间去学习如何快速挣钱。4、会运用资本的力量。5、会运用人脉的力量。6、会运用杆杠的力量：比如借用他人的力量，借用资本的力量…合作伙伴，共同创业…7、开源节流！8、寄生法，也就是借用大企业，也可以是合股！9、付出比别人更多的努力!

金融的从业方向

金融业属于特殊性质的行业，金融业的发展涉及社会经济的发展，涉及整个国家的兴衰强弱。金融人的身份、权利和地位决定了金融人的特殊身份。对于一个国家金融业的发展，金融人的素质起重要的作用。“当前我国正处于全面建设小康社会的关键时期，对外开放进入新阶段。我国金融领域面临着新情况新问题，国际金融也出现了新趋势。切实做好新形势下的金融工作，全面推进金融改革，促进金融业持续健康安全发展，对于实现国民经济又好又快发展，构建社会主义和谐社会，具有十分重要的意义。

一、具备知识吸纳能力

知识吸纳能力是指学习吸收新知识的能力。在当今知识经济时代，新的科学知识是层出不穷、日新月异，每个人都不可能把所有的知识学完，把所有的知识学到手。银行改革这几年时间，从过去的存款、贷款到拆借、国债交易，到现在的期货、期权、利率互换、套期保值等新的金融知识又不断地涌现。因此每个人都不可能在学校或其它地方把所有的知识学完，关键看有没有学习的能力。有了学习的能力，学到了新的知识，就有了底气，“腹有诗书气自华”，只要具有满腹经纶，气质就自然高雅起来了。因此学习能力是高管人员首先要具备的能力。要具备学习的能力，首先要肯学习，就是要终身学习。在知识经济时代，知识更新折旧速度太快了，要跟上时代的步伐，就必须终身学习，否则就会被淘汰。所以金融机构的高管人员一定要静下心来读书，学知识、学理论，静下心来看文件、学法规，不能读书只读个题目，看文件只看个标题，学法规只学个大概，更不能把时间荒废在摸牌赌博上。其次要会学习，就是要学以致用，善于把学习的新知识应用到实际工作中，这是检验学习能力高低的标准。目前金融行业有相当一部分人学习能力不够，有的人当了高管人员后还是过去老一套，只知道下任务，没有新思路，而思路是靠学习积累知识得来的。有人研究，到后知识经济时代，能否在市场竞争中取胜，就看谁能比对手学习得更快。为此，金融机构高管人员要学会学习，善于学习。开卷必然有益，静坐自然有得，经过学习思考自然会产生很多新思路、新办法，这样知识就会转化为生产力，如果成天功利浮躁、六神不定，就学习不下去，掌握知识的能力就不够，工作上也就不可能有大的发展，更不用说有所创新。

二、具备制度设计能力

无论是整个社会还是一个行业、一个企业，都要靠两大因素保证其运转，一是制度，二是人。制度设计出来了，是合理的，人也按照制度框架规范运作，那么这个体系就可以正常运转。金融机构高管人员尤其是“一把手”，要当好“设计师”，设计好金融企业制度，包括法人结构、管理层次、内控制度。作为一个金融企业的高管人员，必须要具备制度设计能力。第一，要抓好法人结构的设计。法人治理结构是由产权制度界定并且能够反映产权内涵外延发展变迁的一项制度安排。这种制度安排本质上是金融企业利益相关者之间的合同契约，在机构安排上表现为股东会、董事会、经理阶层和监事会，在治理内容上包括激励约束机制，要求我们构造一个

相互监督、相互制约、科学合理、高效运转的运行机制，切实解决在委托代理制条件下的激励不相容、责任不对等、信息不对称、合同不完全等问题。第二，要设计内控制度。高管人员把内控制度设计好了，员工自然会去执行，再由监督部门去监督执行，检查执行

效果，金融机构就会按内控制度的要求安全运行。第三，要设计用人制度和分配制度。用人制度的设计要做到人尽其才、才尽其用，使每个人都能找到发挥自己特长的职位。人是最大的资源，也是第一资源，一把手一定要抓第一资源，抓人的优化配置。分配制度

的设计就是要使每一名员工能根据自己的劳动成果来计算自己的劳动收入。怎么样才能做到这一点，这就是要推行绩效工资制，根据不同的212种和岗位，设计一个计算公式，这个公式里面有两个变量和一个不变量，两个变量就是员212的工作业绩和实际收入，不变量就是收入系数。只要设计这么一个公式出来，让员工自己去掌握，员工就知道自己能拿多少钱，就知道努力工作是为自己干的，不是为领导干的，工作运行也就正常了。制度设计出来了，还要抓好执行，制度经济学家道格拉斯·诺斯说，世界上的一切不成功都归结为两个原因，或者是制度模型不对，或者是运行中的人不对，二者必居其一，没有第三者。一些常年亏损、问题成堆、案件频发的金融企业，究竟是制度不对还是人不对?要么是制度有问题，有漏洞；要么是金融机构配备的这班人没-N按制度操作，没有按制度运行。

在金融系统，制度的执行是非常重要的。很多高管人员尤其是一线高管人员，制度意识比较淡薄，总认为个人说了算，个人比制度厉害，所以我们强调一定要让制度说了算，而不是让人说了算。为什么有些制度执行不了，有些高管人员听之任之呢?原因是这些制

度是上级制定出来的，不是他自己的心血和劳动成果。当每位高管人员尤其是一把手自己设计制度的时候，就会把这些制度作为自己的劳动成果和心血汗水，就会推广制度、执行制度、落实制度。

三、具备风险规避能力

世界上万事万物都充满了风险，风险是绝对的，无风险是相对的，零风险是没有的。金融业本来就是高风险行业，再加上很多法律法规和责任追究制约，作为金融高管人员就必须具备规避风险的能

力。规避风险就是要求高管人员运用自己的才智，运用自己的市场分析能力，运用自己的规范操作避开风险，使风险不降临到金融机构业务上，不降临到高管人员自己头上，因为有了风险要追究责任。因此，规避风险既是对金融机构发展负责，对存款人和金融消费者负责，也是对高管人员自己负责。那么如何规避风险呢?第一，必须熟悉市场，了解市场；第二，必须讲究职业道德。道德风险是无形

的，但它是最大的风险。目前银行很多贷款发放、审批都是按照法律规定和文件规定的步骤审查，而没有用心去审查，用道德去审查，用品质去审查，只有当每笔贷款都用人格化审查时，贷款风险才真正得到有效防范；第三，必须回避裙带关系。比如目前农村信用社最大的问题就是裙带关系，父子社、夫妻社、兄弟社一大堆，这些裙带关系是构成农村信用社人为风险的一个重要源头；在其他金融机构中“金融世家”、“子承父业”以及“父子兵、夫妻店”的现象也屡见不鲜。高管人员如果过不了人情关，跳不出裙带网，就不可能规避风险。要规避用人风险，就必须公开、公平、公正选拔干部，实行考试和公示制度，或让群众推荐、民主测评，然后竞争上岗，这样就不会用人唯亲。要规避贷款风险，就要多作一些市场调查，甚至亲自去调查，然后对企业法人代表进行考察，在一定范围内征求意见，对一些大客户、新客户、拿不准的客户可以推行贷款公告制度，让广大员212发表意见，以防范预料不到的风险，千万不要把贷款当权力，签个字就放款，尤其是贷款后不管贷款的去向。

四、具备商机捕捉能力

商机捕捉能力就是具有及时捕捉商业机遇的能力。作为高管人员，不是要具体创造利润，而是要去发现利润增长点，发现市场拓展点，发展增收节支的关键环节。高管人员有这个能力，就会不断地为金融机构带来新的利润来源。目前，中国的银行主要是靠利差吃饭，然而随着市场经济的发展，利差将走进微利时代，光靠贷款吃利差不行。那么新的利润增长点在哪里?就在于融资业务，在于中间业务和不断的金融产品、金融212具创新。作为一个高管人员，要有资金交易意识，要善于预测市场变化，善于运用资金捕捉商机。这就要求高管人员一方面要能够敏锐地发现和掌握市场需求的变化，不仅是国内、还有国外，不仅是宏观、还有微观，不仅是产业领域、还有地区领域，一切影响本机构、本行业发展的有利不利因素都能及时捕捉，并能预测行业的发展趋势，从而抢占先机，立于不败之地；另一方面，要求高管人员能够面对市场行情变化和市场信息，及时调整产品和服务的供给，在市场行情刚刚变化之际，审时度势、

果断决策，就能迅速占领市场，赢得竞争优势。

五、具备规则运用能力

市场经济也是一种规则经济，如果所有的人都不遵循游戏规则，市场就无法运行，社会就乱了套。作为金融机构高管人员，不仅要遵守市场游戏规则，而且要会运用这些规则，否则无法在市场立足。任何规则都是一把“双刃剑”，它既可以维护权益，也可以约束行为。规则运用得好，就有利于自身发展，用得不好，就对自身是一种制裁、一种惩罚。同时，没有规矩不成方圆，有了规则就必须遵循它。最大的规则就是法律，除了宪法、刑法等基本法外，银行业有《银行业监督管理法》和《商业银行法》，而要运用好这些规则，首先必须学习规则，掌握规则。不把规则学好弄懂弄通，就不会运用。比如现在的《银监法》是很严厉的，跟过去的法规不一样，过去是对机构的处罚，现在则是x,l-人的处罚，不仅是行政处分，而且还要罚款，罚款金额1--50万元，如果高管人员没有运用好规则，没有掌握好规则，违了规，那自己就要吃亏，掉了官帽子是小事，钱袋子也丢了。所以学法很重要，学了法，用好了规则，就可以用规则为自己服务，为金融机构盈利。

六、具备问题发现能力

金融高管人员一定要有敏锐的洞察力和识别力，能够发现问题。银行的问题很多，很多问题只要稍微留心就可以发现。如果高管人员不去用心发现问题，问题就发现不了，风险就会由于骨牌效应和传染效应不断放大，进而危及银行安全，因此高管人员一定要具备发现问题的能力。发现问题能力很简单，第一，要敏感，就是对身

边的每个人都要防范，因为每个人都有违规违纪的可能；第二，要留心，就是要用心发现问题，特别是小问题。对小的问题一定要把它看准看清，小的问题危害很大。“蝴蝶效应”说明，小的问题如果不去注意它，就可能产生巨大的多倍放大的危害和后果。所以

金融无小事，每个小问题不留心发现，不去用心分析，就后患无穷。第三，要深入，一定要亲自看，才会现实地发现问题。我们调查研究、了解工作时要带着发现问题的眼光去看，去分析和研究，不要一去就听好听的话。光听好听的、走马观花危害是很大的。作为高管人员一定要有发现这些问题的能力，不是要你成为顺风耳，火眼金睛，一看入木三分，至少对面上的问题要能发现。所以光用耳朵听，始终发现不了问题，必须仔细地研究，到实地察看，问题才会出来

金融专业创业方向

“蜀青创业贷”是共青团中央和四川银行为解决全省创业青年贷款难问题而推出的普惠性创业贷款产品。具有额度高、利率低、借款方式灵活、还款方式多样、申请方便快捷等特点。四川银行相关负责人介绍，该产品面向全省青年创业者，单户贷款最高1000万元，年利率可低至目前贷款市场报价利率(LPR)。此外，获得当地团委推荐授信支持的青年企业家，还将享受优先审批、办理绿色通道、适度降低利率等优惠政策。

金融行业创业方向有哪些专业

进创业投资公司需要金融专业背景。

一般创业投资公司的招聘要求：

1、金融及相关专业本科及以上学历；

2、3年以上金融专业工作经验；

3、熟悉证券投资、股权投资领域；

4、能独立编写股权投资可行性报告；

5、有较广的社会人脉资源。

补充：创业投资公司就是所谓的PE/VC公司，需要有较强的投资思维能力。

金融有什么方向

1、国际金融：主要研究马克思、凯恩斯和斯密及当代著名经济学家所阐述的金融学原理、国际货币、国际收支、国际银行、国际证券、国际金融创新及金融全球化等金融理论和金融实务。

2、金融市场和公司理财：研究货币市场、资本市场、证券市场的运行规律、金融与衍生金融产品定价与风险管理以及企业在金融市场中的理财活动和投融资决策。

3、金融工程和衍生金融工具：研究金融产品和金融技术的开发、设计、金融活动的实施与金融机构运行的优化以及金融市场与金融机构的风险管理，有效地解决各种金融问题。

4、金融理论和政策：研究货币政策的制定与调节，分析虚拟经济与实际经济的关联与影响；研究金融发展与经济增长之间的关系，分析金融政策的期限结构和动态反馈机制；论述银行，投资和保险等金融中介的功能属性和风险管理。

5、金融创新理论和资本市场实务：研究金融创新，金融工具及其运用，金融风险的微观形成机理和宏观管理以及公司产权结构，资本结构与委托代理关系。

金融业的发展方向

1，金融市场的发展趋势为：

（1）金融全球化（市场交易国家化和市场参与者国际化）；

（2）金融自由化；

（3）金融工程化；

（4）金融证券化。

2，金融市场：是资金融通市场，是指资金供应者和资金需求者双方通过信用工具进行交易而融通资金的市场，广而言之，是实现货币借贷和资金融通、办理各种票据和有价证券交易活动的市场

以上就是小编为您收集和整理的金融行业创业方向(金融行业创业方向有哪些)相关内容，如果对您有帮助，请帮忙分享这篇文章^_^

本文来源： https://www.baikezj.com/a/6455caab0e1ef098af0b8caa.html